2026.06.25 16:25
Seimas priėmė Darbo kodekso ir lydimųjų teisės aktų pataisas, kuriomis sudaryta galimybė ilgiau pasinaudoti papildomomis poilsio dienomis vaikus auginantiems tėvams.
Pagrindinis pakeitimas – amžiaus ribos prailginimas: nuo 2027 m. sausio 1 d. lengvatos bus taikomos tėvams, auginantiems vaikus iki 14 metų, vietoj dabartinės 12 metų ribos.
Ši tvarka užtikrina, kad darbuotojams, besinaudojantiems papildomu poilsio laiku, bus mokamas jų vidutinis darbo užmokestis.
Platesnis gavėjų ratas
Priimtos pataisos paliis ne tik dirbančiuosius pagal standartines darbo sutartis – galimybė ilgiau pasinaudoti papildomomis poilsio dienomis taip pat bus sudaryta vaikus auginantiems teisėjams bei profesinės karo tarnybos kariams.
Kaip keičiasi papildomų poilsio dienų suteikimo tvarka
Priklausomai nuo auginamų vaikų skaičiaus ir jų sveikatos būklės, Darbo kodekse numatytos kelios poilsio laiko alternatyvos.
Nuo 2027 m. įsigaliosiantys pakeitimai išlaiko tą pačią sistemą, tačiau pastumia amžiaus cenzą:
| Auginamų vaikų situacija | Papildomų poilsio dienų dažnumas | Alternatyva: sutrumpinamas darbo laikas |
| 1 vaikas iki 14 metų (buvo iki 12 metų) | 1 diena per tris mėnesius | 8 valandomis per tris mėnesius |
| 2 vaikai iki 14 metų (buvo iki 12 metų) ARBA 1 vaikas su negalia iki 18 metų | 1 diena per mėnesį | 2 valandomis per savaitę |
| 3 ir daugiau vaikų iki 14 metų ARBA 2 vaikai iki 14 metų, kai bent vienas turi negalią | 2 dienos per mėnesį | <span”>4 valandomis per savaitę |
Už šiuos įstatymo pakeitimus (projektas Nr. XVP-184(2)) balsavo 61 Seimo narys, prieš pasisakė 8, susilaikė 21 parlamentaras.
→ Šis straipsnis nemokamas. Parengti jį ir išlaikyti čia – kainuoja.. Paremkite infa.lt


192

