infa.lt

Kitą savaitę Niujorko federaliniame teisme vyks bylos dėl buvusios investicinio banko „Centerview Partners“ jaunesniosios analitikės Catherine Schieber nagrinėjimas.

Ji apkaltino banką diskriminacija dėl negalios, nes buvo atleista po to, kai paprašė užtikrinti galimybę miegoti 8–9 valandas per parą.

Kaip praneša „Financial Times“ leidinys, 21-erių Catherine Schieber 2020 m. liepą įsidarbino „Centerview Partners“.

Po kelių naktinių pamainų ji pranešė personalo skyriui, kad dėl diagnozuoto nerimo sutrikimo jai reikia miegoti 8–9 valandas per parą.

Bankas garantavo C. Schieber miegą nuo vidurnakčio iki 9 valandos ryto mainais už pasiekiamumą visą parą likusiu laiku.

Mažiau nei po mėnesio mergina buvo atleista.

Catherine Shieber pateikė ieškinį, reikalaudama kompensacijos už prarastas pajamas ir moralinę žalą, siekiančią milijonus dolerių.

Kaip teigė „Centerview Partners“, nenormalus darbo laikas yra profesijos dalis, o garantuotas miegas buvo tik laikina priemonė.

„Nebuvo jokių protingų sąlygų, kurios leistų jai atlikti pareigas, jei reikėtų miegoti 8–9 valandas“, – teigiama banko pareiškime.

Vadovybė pridūrė, kad naktinės budėjimo pamainos yra neišvengiamos aktyvių sandorių metu.

Tarp laukiamų liudytojų byloje – „Centerview Partners“ aukščiausioji vadovybė ir Catherine Shieber gydytojai. Banko advokatai jau apklausė ją apie laiką, praleistą socialiniuose tinkluose, ir kreipimąsi į psichologą.