2025.10.10 01:20
Prieš atleidžiant iš darbo, vadovas užtikrino, kad nieko panašaus neįvyks.
Naujosios Meksikos gyventojas Kevinas Kantera neteko darbo, nes pernelyg efektyviai atliko vadovybės užduotį. Jo buvo paprašyta integruoti dirbtinį intelektą į kasdienes užduotis.
Kaip praneša „Futurism“ leidinys, vyras 17 metų dirbo IT kompanijoje švietimo srityje. Kai vadovybė paragino darbuotojus „aktyviau naudotis ChatGPT“, jis buvo vienas iš pirmųjų, kuris atsiliepė.
Kanterra greitai išmoko, kaip teisingai rašyti užklausas (prompt), ir naudojo pokalbių botą tekstams, tyrimams ir duomenų analizei rengti, o rezultatą visada kruopščiai redagavo rankiniu būdu.
Aš laikiau DI savo partneriu. Mano produktyvumas buvo tiesiog milžiniškas, – pasakojo vyras.
Tačiau po kelių mėnesių kompanijos laukė „optimizacinis posūkis“: jis ir dešimtys jo kolegų buvo pakeisti dirbtiniu intelektu – tuo pačiu, kurį jis padėjo pritaikyti darbo procesams.
Prieš atleidžiant iš darbo, vadovas užtikrino, kad nėra ko bijoti ir „ChatGPT nepakeis žmonių“.
Kanterra nėra vienintelis, kuris pateko į panašią situaciją. Žiniasklaidos duomenimis, vis daugiau IT kompanijų mažina personalo skaičių, keisdamos specialistus „protingais agentais“.
Tuo tarpu neseniai atliktas tyrimas parodė, kad 95 procentai tokių diegimų baigėsi chaosu ir darbo kokybės pablogėjimu.
→ Šis straipsnis nemokamas. Parengti jį ir išlaikyti čia – kainuoja.. Paremkite infa.lt
233
Žmogaus protas neturi ribų, palyginus su dirbtiniu intelektu, nesąžiningi darbdaviai gali privesti prie to, kad jis gali išmokinti ir priešingai dirbtinį intelektą elgtis. Ta diena tikrai ateis, o pasekmės kainuos labai brangiai. Darbdavys jau duoda mintį hakeriams, darbdaviui nereikėjo taip elgtis
Tai tik įrankiai, darbo įrankiai, kažkaip negirdėjau, kad vairuotojai reikalautų iš darbdavio Volvo euro 6 pakeisti į GAZ 52, o savo laiku ji buvo idėjos viršūnė. Arba kombainos NIVA ūkininkų reikalavimų taip pat negirdėjau. 2000 metais nupirkau pirmąjį savo kompą, atrodė progreso viršūnė, eidavau į interneto kavinę ir įsirašydavau visokių programėlių, muzikos ir t.t.. į CD, internetas namuose buvo prabanga. Tuo metu niekas net nežinojo, kad gali būti tokių užklausų (prompt) rašymo specai. Čia panašiai aš nesėsiu į naują Volvo nes nemoku, duokite man GAZ 52. Volvo savo automobilius kūrė taip pat vairuotojų rekomendacijų/norų pagalba, kūrė dešimtmečiais ir ne už kalnų ta diena kai vairų nebereikės. Dar 90aisiais buvo pini laukai žmonių, linus rišo, runkelius ravėjo, dabar, tai daro mašinos. Kažkaip nesutikau didelio entuziasto grįžti į laukus dirbti tų darbų, tai gal anie be darbo 36 metai sėdi? Pirštą kaip meška čiulpia ir išgyvena?
šventa tiesa.
tik tuomet liko šimtai milijonų žmonių , kurių niekam nereikia.
o kam tos nereikalingos burnos?
kam juos maitinti , rengti.
planeta ne gumine, resursus reikia taupyti.
tuomet išeina kad Geitsas ir Harari su savo idėjomis dėl žmonių mažinimo yra visai protingi dedules.
ir tuomet nereikia skustis, kai tave patį utilizuos.
robotai viską daro geriau.
Yra toks tvermės dėsnis. Galioja viskam 🙂
Idėja tokia – nieko negalima gauti, kažko neprarandant. Visai kaip Fauste 🙂
Suprantu, kad progreso (ar bent pokyčių, nes gal ne visi pokyčiai yra progresas) nesustabdysi. Bet neverta pamiršti, kad už bet ką gaunamą turi kažkuo sumokėti.
Liūdnas patvirtinimas – pabėgę iš TSRS (gavę laisvę), paskui įstoję į ES gaunam išmokas, bet praradom milijoną žmonių . Gal net valstybę.
Jeigu žmonės neatsipeikės anksčiau, ateis toks metas kai tą „pažangią” techniką jie naikins fiziškai. Deja, jeigu taip atsitiks tai jau bus tik žmonių bukumo pasekmė, tai yra, jie bus atbukinti „pažangių” technologijų kurias patys sukūrė.